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La flexibilidad horaria, factor clave para los trabajadores

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Recientemente RRHH Digital lanzó entre sus lectores una encuesta con la que pretendía saber su opinión en lo que se refiere a conocer qué es lo que más valora el trabajador.

En la encuesta han participado casi 12.000 personas con lo que la fiabilidad de la misma es bastante elevada.

Las opciones que ofrecimos fueron:

  • Flexibilidad horaria: 6.663 votos
  • Beneficios Sociales: 4.324 votos
  • Aumento de Sueldo: 1.029 votos
  • Más vacaciones: 81 votos

Queda claro que por una amplia mayoría los españoles eligieron la flexibilidad horaria como la opción preferida. La segunda más valorada fueron los beneficios sociales y a una distancia más considerable apareció la opción del aumento del sueldo. Por último, y muy alejada del resto de opciones se situó la opción de más vacaciones.

Sería importante subrayar la importancia que tiene para los españoles la flexibilidad horaria en el trabajo. Poder disponer de un horario flexible es muy demandado, ya que de esta forma pueden adaptar su trabajo al estrés cotidiano.

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